L'ÉQUICOACHING
L’équicoaching fait partie de la catégorie des médiations équines. C’est une pratique d’accompagnement expérientiel, assistée par le cheval, qui permet le développement du potentiel individuel et/ou collectif, dans le cadre d’objectifs professionnels et/ou personnels. Selon le SIPME, le cheval agit, notamment, comme « révélateur et partenaire d’expériences ».
- Interaction avec les chevaux : Les séances d’équicoaching peuvent se dérouler à l’extérieur, en troupeau ou en milieu clos et sécurisé, comme en intérieur, dans une écurie ou en manège couvert. Les participants interagissent avec les chevaux en liberté ou tenus, seul ou en groupe, avec des méthodes associées au développement personnel comme la marche consciente, la mise en confiance, la gestion du stress, l’identification des émotions, le rôle de la respiration, etc, …qui mettent en évidence les éléments de la communication non verbale
- Effet Miroir émotionnel : Les chevaux sont sensibles et réagissent à leur environnement comme aux émotions et aux signaux subtils émis par les humains. L’effet miroir de leurs réactions permet aux participants de prendre conscience de l’impact de leurs émotions, face à autrui. Il invite à revisiter les attitudes à adopter dans la relation.
- Feedback immédiat : Les réactions des chevaux sont immédiates, sans jugement et non filtrées, ce qui signifie que les participants reçoivent un feedback immédiat de leurs intentions ou comportements. Cette pratique puissante aide à identifier des schémas de comportements non productifs et à explorer de nouvelles façons de faire face aux défis.
- Développement de compétences personnelles et professionnelles : L’équicoaching peut aider les individus à développer des compétences personnelles et professionnelles, de gestion des émotions, de communication, de management d’équipe, et bien d’autres. En tant que participants, vous serez amenés à réfléchir à vos interactions avec les chevaux et à faire des liens pour les appliquer dans la vie quotidienne.
- Approche non directive : Un équicoach adopte une approche non directive. Il n’apporte pas de solutions toutes prêtes et ne donne pas de conseils. Son art est celui du questionnement guidé par ce que le cheval donne à voir dans l’interaction. Il encourage et guide les participants à trouver leurs propres solutions. Les séances sont axées sur le ressenti, la réflexion personnelle et l’expérimentation.
L’équicoaching est utile pour atteindre divers objectifs, notamment, la maximisation de son potentiel, l’identification de ses modes de communication et le développement du leadership, la gestion du stress, la reconnexion à soi et aux autres , la résolution des conflits, la gestion de carrière, la croissance personnelle en identifiant ses blocages et ses talents, lever les zones d’ombres et peut se vivre en complément d’une thérapie. Il est important de noter que si l’équicoaching ne consiste pas à monter, ni à apprendre à monter à cheval, avec Equilience, être à cheval pourra se vivre.
L’approche de l’équicoaching offre des avantages uniques en termes de prise de conscience de soi et de gestion du collectif. Attention, il est cependant essentiel de travailler avec des PROFESSIONNELS QUALIFIÉS pour garantir une expérience sécuritaire et à forte valeur ajoutée.
QU'EST CE QUI DIFFÉRENCIE EQUICOACHING & EQUITHÉRAPIE ?
L’équicoaching et l’équithérapie sont 2 approches distinctes qui impliquent toutes deux des interactions avec des chevaux, mais elles ont des objectifs, des méthodes et des contextes d’application différents. Voici les principales différences.
L’équicoaching est un coaching proposé par un coach professionnel spécifiquement formé au technique d’accompagnement à la résolution de problèmes avec les chevaux.
L’équithérapie un soin support dispensé par un professionnel D.E du champs médico-social paramédical ou médical, spécifiquement formé à l’accompagnement thérapeutique avec les chevaux.
Ces deux pratiques de médiation équine ont la particularité d’adjoindre l’intervention d’un ou de plusieurs chevaux, en milieu naturel ou en milieu clos et sécurisé pour accompagner des personnes en recherche de mieux être ou d’évolution.
Si l’équicoach est un coach qui se focalise sur les objectifs à atteindre, l’équithérapeute est un thérapeute qui pend en soin les besoins d’un personne fragilisée et ses blessures.
Équicoaching : s’adresse à des personnes autonomes en quête de solutionner une problématique identifiée, qui freine leur bien-être ou son évolution professionnelle ou personnelle. Il aide les individus à acquérir des compétences relationnelles et managériales, à améliorer leurs leadership, leurs communications, leurs positionnement interpersonnel, etc. À la différence de la thérapie, LE COACHING À UN OBJET et le coach accompagne son client sur la RELATION qu’il a avec cet objet dans un espace-temps défini. Si la régularité garantit un suivi efficace, la prestation a un début et une fin (en général moins de 12 mois).
Équithérapie : soutient une personne en situation de fragilité, de maladie ou de handicap sur une temporalité plus longue. Si des séances d‘équithérapie peuvent être proposées de manière isolées, le processus de soin implique un accompagnement régulier, le plus souvent hebdomadaire ou bimensuel. Selon la définition de la Société Française d’équithérapie, c’est « une prise en charge psycho-corporelle fondée sur la présence du cheval comme médiateur thérapeutique et dispensée à une personne dans ses dimensions psychiques, motrices, sensorielles, cognitives et sociales.» Elle a pour but d’accompagner les personnes avec un besoin spécifique et peut se vivre en complémentarité avec les autres types de thérapie.
Équicoaching : L’équicoaching, c’est l’accompagnement au changement par un coach, assisté par un cheval. L’objectif est d’aller questionner en conscience, de son mode de fonctionnement, sa relation à soi et aux autres grâce aux interactions avec le cheval qui donne à voir en situation et dans l’instant ce qui se joue.
L’objectif est d’aller questionner en conscience, de son mode de fonctionnement, sa relation à soi et aux autres grâce aux interactions avec le cheval qui donne
La pratique de l’équicoaching s’applique aux contextes de vie courants.
Les approches de l’équicoach dépendent de sa formation de coach, des méthodes et outils qu’il utilise . Il existe plusieurs type de coaching: individuel, collectif, de dirigeants, de prise de fonction ou coaching de prise de poste, Coach de personnes dites hauts potentiels, Coach en communication orale ou media coaching, coach de vie, développement personnel, de performance, de productivité, coach de pairs…
Il peut être proposé aux individus autonomes, particuliers, entrepreneurs, équipes et aux organisations pour améliorer leur mieux-être, leurs compétences, leurs performances et leur mode de communication.
Équithérapie : L’équithérapie s’applique à un contexte thérapeutique global, au cœur d’un réseau de praticiens. L’équithérapeute est un professionnel diplômé d’état du champ médico-social spécifiquement formé en équithérapie justifiant d’un engagement déontologique professionnel. L’équithérapeute intervient par exemple dans le cadre de troubles du spectre autistiques (TDA), de troubles spécifiques des apprentissages, de troubles de l’attention et/ou l’hyperactivité (TDAH), de troubles du comportement alimentaires, dans l’accompagnement à la parentalité, à l’insertion, de la gestion du stress post traumatique (TSPT), de burnout familial ou professionnel, de maladies chroniques ou affections de longues durées, de difficultés ou troubles émotionnels à caractère psychiatriques comme la schizophrénie, la dépression, etc. Le tout avec une cavalerie plus spécifique, préparée et adaptée à chaque situation.
QUALIFICATIONS & FORMATIONS:
Les accompagnements en médiation équine, en particulier l’équithérapie et depuis une dizaine d’années l’équicoaching, connaissent un fort engouement, autant auprès des bénéficiaires que des praticiens. Beaucoup d’entre eux sont des personnes en reconversion professionnelle, attirées par le cheval et des pratiques qui apparaissent accessibles. En France, aucun de ces 2 métiers n’est un Diplôme d’Etat. L’équithérapie comme l’équicoaching sont des pratiques spécifiques d’un métier déjà établi, utilisant le partenaire le cheval, comme médiateur.
Alors comment s’y retrouver lorsque vulnérables et attirés par le cheval, nous cherchons à nous faire accompagner ? Voici quelques éléments de réflexion pour y voir plus clair :
→ Un professionnel déjà diplômé d’un métier d’accompagnement (coach, éducateur, pédagogue, …) ;
→ Ayant déjà dans ses outils la connaissance de certaines méthodes d’accompagnement de la personne ;
→ Cavalier niveau Galop 4 minimum
→ Connaît le cheval à la lumière des apports de l’éthologie équine et a suivi une formation longue et certifiante ( 300h minimum).
→ Un professionnel diplômé d’état du champs médico- social paramédical ou médical (psychologue, éducateur spécialisé, psychomotricien, orthophoniste, kinésithérapeute, médecin, …) ;
→ Cavalier niveau Galop 6 minimum ;
→ Connaît le cheval à la lumière des apports de l’éthologie équine et a suivi une formation longue et diplômante, (600 h minimum) ;
→ A complété avec des stages pratiques variés qui lui ont permis de vivre de multiples expériences tutorisées, avec divers publics.
Selon l’IFEq « Le point commun à l’ensemble des activités d’équithérapie et d’équicoaching est de faire intervenir le cheval dans l’intention de résoudre une difficulté rencontrée par une personne, dans un cadre rigoureux reposant sur une éthique.»
Ces deux pratiques vont aider la personne à contacter le champ émotionnel profond grâce au feedback immédiat du cheval. Ce point de passage DU BIOLOGIQUE AU PSYCHOLOGIQUE est de nature à nous renseigner sur les sources de la capacité à penser et à communiquer. Chaque interaction avec le cheval est une vraie expérience régénérative et intégrative de nos ressources intérieures, qui appelle à se rapprocher de notre authenticité, quelle que soit la nature de notre problématique.
Globalement, Équicoaching et équithérapie doivent s’appuyer sur un champ étoffé de compétences et sur une déontologie forte envers un public qui fait cadeau de sa confiance.
Ils ont tous deux, signé une charte éthique de bonnes pratiques et s’inscrivent dans une dynamique déontologique.
Il est à noter qu’en réalité, aucune formation n’est gage de la qualité du futur professionnel. Il peut être intéressant de vérifier quelques critères sur sa formation (contenu, programme, outils, méthodes enseignées, public cible, critères d’évaluation, financement, …) Ensuite, ce que la personne en fait pour devenir un professionnel respectable, les témoignages de bénéficiaires, la manière dont il nourrit sa pratique ou son engagement dans sa profession seront à questionner. Enfin, votre ressenti lors du 1er rdv fera le reste !
L'ÉQUICOACHING SELON ÉQUILIENCE:
Des passerelles entre équicoaching et équithérapie
Votre équicoach Yannique Bourglan formée en «équicoaching» et en «Consultant en Gestion Emotionnelle»
par IFIE Vision Pure est aussi enseignante d’équitation , éducatrice spécialisée, équithérapeute formée à la SFE, formée en éthologie et équitation éthologique (Savoir V).
Ce parcours :
- Garantit un respect de la déontologie
- Témoigne d'une expérience longue, à la fois riche et spécifique
- Atteste d'un véritable Amour des chevaux et d’un niveau équestre qui élargit encore le champs d'application
- Permet à votre équicoach de superviser les analyses et les pratiques d'autres médiateurs équins ou professionnels de l’accompagnement.
Avec Équilience, votre projet peut être évolutif. C’est l’avantage de rencontrer une équicoach-équithérapeute ou une équithérapeute-équicoach !
Monter à cheval !
Vous entendez souvent dire que l’équicoaching passe principalement par la connexion au cheval depuis le sol ? Certes, or chez Équilience, on aime prendre de la hauteur et on peut monter à cheval ! Pourquoi ? D’abord, parce que Yannique, diplômée d’un ATE et d’un BPJEPS, accompagne autant, sportivement des cavaliers confirmés que des personnes ayant juste besoin de soutien. Ensuite, parce que le portage est un outil incomparable de connexion à ses sensations et apporte l’expérience corporelle d’un véritable soutien. Enfin, parce qu’être à cheval peut être un plaisir aussi bien pour le porté que pour le porteur. Quand on peut, profitons donc de se faire porter !
Voilà, vous savez exactement ce qu’est l’équicoaching. Alors, prêt à vous laisser guider par le regard porteur du cheval, sa chaleur et son énergie en séance ? Pour explorer le champ des possibles, n’hésitez pas à prendre rendez-vous. Ensemble, nous pourrons identifier quel type d’accompagnement vous conviendra le mieux.